Com dinâmicas práticas e um bate-papo produtivo, os colaboradores da CDL Sorriso concluíram na noite de ontem (31/07) mais uma etapa do programa de treinamento oferecido pela entidade. A iniciativa tem como objetivo fortalecer o desempenho da equipe, aprimorar os processos internos e promover o crescimento profissional de cada colaborador.

O trabalho está sendo conduzido pelo consultor Fábio Granja, idealizador da PrioriB2 Negócios Inteligentes. Administrador com ampla experiência em gestão empresarial e sistemas associativos, Fábio trouxe uma abordagem personalizada, que combina diagnóstico técnico com o desenvolvimento de competências humanas.

Segundo o consultor, o primeiro momento da capacitação teve como foco compreender a realidade da CDL Sorriso de forma aprofundada.

"Nosso ponto de partida foi identificar os processos internos, ouvir a equipe, entender o perfil de cada colaborador e mapear o funcionamento de cada setor. Só a partir dessa escuta e diagnóstico é que conseguimos construir um plano de ação coerente com a realidade da entidade", explicou Fábio Granja.

Agora, com o diagnóstico realizado e os conceitos apresentados, a equipe avança para a fase prática da capacitação, colocando os aprendizados em ação no dia a dia.

"Essa nova etapa é justamente o momento de transformar conhecimento em prática. Vamos acompanhar e orientar a aplicação das melhorias nos processos, com foco em resultados, engajamento e entrega de valor ao associado", destacou o consultor.